為進一步優(yōu)化我院中層干部隊伍結(jié)構(gòu),不斷完善干部選拔任用機制,適應醫(yī)院發(fā)展要求,根據(jù)南京市衛(wèi)生局《基層單位中層干部競爭上崗實施意見》文件要求,近期,我院開展職能和后勤科室中層干部競爭上崗工作。
為確保此次活動公平、公正、公開,院黨總支精心部署研究,詳細制定實施方案。根據(jù)實施方案的流程,年3月7日,在6號行政綜合樓會議室召開職能和保障部門中層干部競爭上崗演講暨民主測評會,醫(yī)院全體領導班子成員、中層干部、部分職工代表以及競聘者共計79人參加。區(qū)紀委第二監(jiān)察室副主任李軍、區(qū)衛(wèi)生局工會副主席逯洪勛、我院紀檢委員廖亞萍對整個過程進行監(jiān)督。
我院職能和保障部門中層干部競聘推出17個競聘崗位,共計24人參與競聘。本次競爭上崗將進一步激發(fā)廣大職工的工作熱情和積極性,增強中層干部的責任感和危機感,激活醫(yī)院的內(nèi)在活力和潛能,為推動醫(yī)院工作創(chuàng)新,持續(xù)健康發(fā)展起到了積極的促進作用。(黨宣辦)